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Cristina Luis, 4YFN Volunteers Manager & Operations Executive: “Lo que más valoramos es la actitud”

Martes, Febrero 13, 2018


La ciudad condal se prepara para uno de los eventos más importantes que se realizan en ella. A finales de febrero Barcelona será el centro mundial de la telefonía móvil con el Mobile World Congress. Más allá de eso, la ciudad condal se convierte en el epicentro del ecosistema Mobile teniendo en cuenta la celebración conjunta del MOBILE WORLD CONGRESS y el 4YFN, el Congreso de Startups de referencia mundial organizado conjuntamente por la Mobile World Capital Barcelona Foundation y GSMA.

Del 26 de febrero al 1 de marzo “Creating a Better Future” será el lema de todos los que participen en estos eventos, donde se espera conocer, como cada año, las grandes novedades y lanzamientos de diferentes marcas y lo mejor del ecosistema startup a nivel mundial.

4YFN es la plataforma comercial de inicio de Mobile World Capital Barcelona, un programa con más de 80 actividades relacionadas con la revolución digital que se desarrolla paralelamente a la celebración del Mobile World Congress. La fuerza de las startups y la necesaria conexión entre estas son los valores que mueven a 4YFN. El pasado 23 de enero, Cristina Luis 4YFN Volunteers Manager & Operations Executive visitó el Campus de Barcelona en una nueva sesión Company Meeting.

 

 

¿Cuál ha sido el objetivo principal de tu visita al Campus de Barcelona de Ostelea?

4YFN se celebra cada año con el apoyo de más de 200 voluntarios procedentes de escuelas y universidades de todo Catalunya e incluso de fuera de la comunidad autónoma. El objetivo del programa 4YFN estableciendo estas colaboraciones es dar una oportunidad a los estudiantes de distintos sectores relacionados ya sea con el mundo de las nuevas tecnologías o la producción de eventos para que tengan un primer contacto con el entorno profesional que les espera. La visita a Ostelea pretende acercarnos a estos alumnos que son el futuro del sector para explicarles de primera mano quienes somos, qué es 4YFN, por qué los necesitamos, qué les ofrecemos, la oportunidad que se les brinda y la importancia de su implicación.

 

No se trata solamente de reclutar, sino de informar, motivar y difundir.

 

Hablemos sobre 4YFN como evento empresarial. ¿Qué encontraremos en él?

4 Years From Now (4YFN), el encuentro de referencia en el ámbito del emprendimiento y la innovación digital impulsado por Mobile World Capital Barcelona y la GSMA, presenta este año la quinta edición de su evento más internacional.

 

4YFN Barcelona 2018, que se celebrará en el marco de GSMA Mobile World Congress del 26 al 28 de febrero, reunirá emprendedores, startups y profesionales -locales e internacionales- de grandes corporaciones para profundizar en el proceso de creación y crecimiento de una empresa de base digital.

 

4YFN Barcelona 2018 prevé superar los 19.000 asistentes y contará con la participación de 600 inversores. Además, la zona de exhibición, Innovation Market, acogerá más de 600 startups de más de 145 países y 12 delegaciones internacionales procedentes de Bélgica, Colombia, Francia, Alemania, Israel, Italia, Japón, Corea del Sur, España, Sri Lanka, Taiwán y Reino Unido.

 

En cuanto a tendencias de futuro para emprendedores, la programación prevista contempla, además, un total de 110 horas de contenido sobre Blockchain, IoT, Tech Transfer, Corporate Venturing e inteligencia artificial, entre otras. Estas sesiones irán a cargo de 275 ponentes de relevancia internacional como Rob Glaser, Chairman & CEO de RealNetworks; Maurice Levy, ex CEO de Publicis; Kathrin Buvac, Chief Strategy Officer de Nokia; Adrew Bolwell, Chief Disrupter Officer de HP; David Tennenhouse, Chief Research Office de VMware; Howard Love, Founder & CEO de LoveToKnow; y Rene Obermann, Managing Director & Partner de Warburg Pincus.

 

4YFN Barcelona 2018 contará con más espacios de relación para generar networking entre los diferentes agentes del ecosistema. En los Startup Pitches, los emprendedores podrán presentar sus proyectos ante inversores, corporaciones, partners potenciales y ante la audiencia. Además, las startups podrán participar en sesiones con mentores de distintos campos que les aconsejarán sobre cómo recaudar fondos, estrategia empresarial, marketing y crecimiento internacional, entre otros. Por último, los participantes también tendrán la oportunidad de conseguir mayor difusión de sus proyectos gracias a Pitch the Press, breves encuentros con periodistas nacionales e internacionales.

 

 

¿Qué perfiles son los que interesa captar para 4YFN?

Hay múltiples áreas dentro del congreso: Contenidos & Speakers, Investors, Engagement, Atención al cliente, Registration, InfoPoint, Innovation Programms, marketing, prensa… Cada departamento requiere de un perfil de alumno concreto: algunos más business, otros más operacionales. Por ejemplo, para apoyar a nuestro equipo de prensa buscamos alumnos de periodismo o comunicación; candidatos familiarizados con los medios y el sector MEDIA. Para dar soporte al equipo de Operations requerimos alumnos como los de Ostelea; interesados en la gestión de eventos, con predisposición para trabajar de cara al público, capacidad de anticiparse a las necesidades propias que pueden surgir en un evento, etc.

 

¿Qué requisitos debe tener el candidato?

Es cierto que hay áreas en las que se requieren unos conocimientos específicos, por ejemplo conocimientos de los medios de comunicación y las relaciones con estos (departamento de prensa), habilidades técnicas para dar soporte al equipo de escenarios y contenidos, don de gentes e idiomas para atender a los Speakers del Congreso, etc. Pero a modo general lo que más valoramos es la actitud; estar familiarizado con el entorno digital es, sin duda, importante, pero necesitamos que los voluntarios vengan porque lo desean y que se comprometan con nosotros. En este sentido, la actitud es lo básico y lo que más valoramos: la educación, el sentido común, el saber estar. Compromiso, compañerismo, humildad, ganas de aprender… La implicación. Conceptos fundamentales y básicos, vengas de la universidad que vengas independientemente de lo que estudies y de tus aspiraciones para con la profesión a la que quieres dedicarte. Sin el trabajo en equipo y el respeto por los compañeros y su labor tal vez llegas lejos como profesional, como directivo o directiva, pero no serás más que eso: un jefe, una jefa, nunca un líder ni un compañero.

Cada uno desde su posición, al trabajar con las nuevas generaciones, es responsable en cierto modo de aportar sus valores: para mí siempre primará ser una buena persona, un buen compañero y por lo tanto un “profesional integral”, humana y laboralmente hablando, antes que un profesional de éxito sin valores dispuesto a alcanzar este mismo a cualquier precio. Eso no es un logro. El mérito es alcanzar un estatus profesional acompañado del respeto humano de tu entorno laboral.

 

Sin valores ni educación no hay matrículas que valgan. Con respeto y educación atendemos a los asistentes del 4YFN para crear un ecosistema Startup distendido donde nuestros visitantes hacen negocios en un ambiente distendido al que quieren regresar.

 

A la hora de adjudicar un área a un candidato, tenemos en cuenta muchos factores: sus estudios, aptitudes, si habla idiomas (en caso de que el área donde vaya a voluntariar lo requiera) pero ante dos candidatos/as de perfil exacto, primará el que muestre mayor interés. Esa predisposición se nota, por ejemplo, en los días en que un alumno se presta a colaborar, en el modo en que se presenta, el tono en que escribe, la maneras, la cabecera del mail o la forma de despedirse… Cada detalle dice mucho de cómo es cada persona y por consiguiente, de cómo atenderá luego a los visitantes y clientes del Congreso.

 

¿Cómo es el proceso de selección y las fechas de este?

Complejo. La publicación de plazas suele arrancar en noviembre. Este año hemos segmentado las candidaturas por facultades y escuelas según perfiles.

 

A partir de aquí, cada interesado/a debe rellenar un formulario con dos bloques de información:

Datos personales y curriculares

Área y horarios donde el sujeto se presta dispuesto a colaborar

 

A la recepción de este formulario adjudicamos plaza siguiendo el orden de inscripción, perfil, currículum, aptitudes, y disponibilidad. Los candidatos y candidatas que se muestran mejor predispuestos a colaborar tienen preferencia por lógica de implicación.

 

¿Qué experiencias vivirán los alumnos seleccionados por 4YFN?

Una vez finalizadas sus tareas como voluntarios, estos pueden disfrutar de todas las conferencias, workshops, talleres y actividades del congreso, así como asistir de forma gratuita al MOBILE WORLD CONGRESS el jueves 1 de marzo, ¡dos citas ineludibles e increíbles! Cada año algunos de nuestros voluntarios encuentran trabajo a través del networking que realiza en su tiempo “libre”, o lo que es lo mismo, edición tras edición nuestras startups, patrocinadores, inversores y asistentes encuentran talento en el 4YFN, no solo entre los exhibidores, sino también entre el staff como son los voluntarios. Darse a conocer depende de ellos, la feria entera está a su disposición, ¡solo tienen que lanzarse a la piscina!

 

Ostelea