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Informe Anual sobre el Sector Turístico de Turijobs: Aumentan las ofertas de empleo en turismo y hostelería, así como los profesionales dedicados a ello.

Lunes, Enero 15, 2018


Turijobs, compañía líder en desarrollo de talento y partner de Ostelea desde el año 2015, presenta su Informe Anual sobre el Sector Turístico. En él, se hace balance de la oferta y la demanda en la industria a lo largo del año 2017 y es posible gracias a los datos del portal (con más de 900.000 profesionales y 18.500 empresas registradas). El estudio, consolidado ya gracias a la reputación de la empresa, realiza una “fotografía de la situación actual del empleo en turismo”. Arroja datos acerca de la evolución de las ofertas y las demandas de empleo, las áreas profesionales y las provincias españolas que despuntan en el sector, el perfil de los profesionales y la oferta de empleo en el extranjero, entre otras cuestiones.

 

 

Especialmente, el informe desvela la preocupación de todas las empresas, entre las que se incluyen aquellas que están dedicadas al sector turístico y hostelero, por la contratación del talento joven. Turijobs describe en su informe cómo el talento se ha convertido en “uno de los activos intangibles más valiosos para el desarrollo estratégico y competitivo de las empresas”.

El estudio muestra una evolución del 30% en cuanto al número de ofertas de empleo publicadas en la bolsa de Turijobs. Los meses de abril, mayo y septiembre coinciden con los picos gráficos, con motivo de las temporadas más significativas para el sector. Igualmente, también aumenta un 20% en 2017 el número de profesionales de la industria registrados en la plataforma de Turijobs.

Por su parte, las áreas profesionales con más ofertas son Cocina (18%), Sala (17%) y Recepción (14%). Coinciden en este ranking, las áreas de Recepción y Cocina, como las más demandadas también por los profesionales, con un 27% y un 18%, respectivamente. No obstante, es Atención al Cliente (29%) la más demandada.

En cuanto al lugar de las ofertas de empleo, nacionalmente se concentran en Barcelona (31%), Baleares (16%) y Madrid (12%), coincidiendo así con las zonas más turísticas de España. Mientras que nacionalmente la oferta de empleo ha aumentado, en el extranjero la misma ha disminuido levemente.  

En cuanto al perfil de los candidatos, lideran los profesionales con educación superior, con un 66%. Del total de registrados, el 38.5% busca oportunidades de empleo internacionales, el 27.5% dispone de movilidad nacional, el 19% solo regional y el 15% se limita a Europa.

El Informe Anual sobre el Sector Turístico sirve para los profesionales de la industria, especialmente para los alumnos de Ostelea que continúan con su formación académica, para ver las tendencias de empleabilidad del sector, y, especialmente, identificar los focos de oportunidades. Turijobs, partner de la Escuela, colabora activamente en las aulas, especialmente en temas de empleabilidad. Anteriormente, Xavier Martín, su fundador y Director General, nos visitó presentando el “Informe sobre Empleo en el Sector Turístico” en mayo de 2017, y ofreciendo la conferencia “Debilidades y fortalezas del perfil profesional en el mercado laboral del sector turístico” en junio de 2016, entre otros eventos. 

Ostelea